نظّم قسم العلوم الإدارية في كلية العلوم الإدارية والمالية بالجامعة الخليجية، بالتعاون مع وحدة شؤون الطلبة، وبشراكة استراتيجية مع جمعية البحرين لإدارة الموارد البشرية، فعالية مميزة بمناسبة اليوم الدولي للموارد البشرية 2026 بنسخته الثانية.

وشهد الحدث الذي أقيم في مقر الجامعة حضوراً لافتاً جمع تحت سقف واحد نخبة من قادة الموارد البشرية، وخبراء القطاع الخاص، وممثلي الجهات الحكومية، إلى جانب الجيل القادم من المواهب الطلابية الشابة.

تأتي هذه الاحتفالية إيمانًا من الجامعة الخليجية بالدور المحوري والجوهري الذي يؤديه مختصو الموارد البشرية في تمكين الكفاءات الوطنية، وتطوير رأس المال البشري، فضلاً عن مساهمتهم الفاعلة في صياغة وبناء بيئات عمل مستدامة تدعم الابتكار والإنتاجية.

وقد شهدت نسخة هذا العام حضوراً لافتاً تجاوز 280 مشاركاً، مجمعةً تحت سقف واحد نخبة من قادة الموارد البشرية والخبراء من القطاعين الحكومي والخاص في مملكة البحرين والمملكة العربية السعودية الشقيقة، إلى جانب الخريجين وأعضاء الهيئتين الأكاديمية والإدارية وحشد من طلبة الجامعة.

وتضمن الحدث جلسة نقاشية موسعة سلطت الضوء على أحدث التوجهات العالمية لعام 2026، مع التركيز على استدامة الموارد البشرية، ومواءمة المخرجات التعليمية مع متطلبات سوق العمل المستقبلي، فضلاً عن استعراض دور التكنولوجيا والذكاء الاصطناعي في تطوير الأداء الوظيفي وتعزيز جودة الحياة في بيئة العمل.

واستهلت الفعالية بكلمة ترحيبية ألقاها رئيس الجامعة الخليجية، الأستاذ د. مهند الفراس، أكد فيها إن الاحتفاء بهذا اليوم يعكس التزام الجامعة الراسخ بتقديم تعليم نوعي يربط الجانب الأكاديمي بالواقع المهني. نحن حريصون على تزويد طلبتنا بالمهارات والخبرات التي تجعلهم الخيار الأول لأصحاب الأعمال، وتأتي شراكتنا اليوم مع جمعية البحرين لإدارة الموارد البشرية لتوثيق هذا الترابط وفتح آفاق واعدة لتدريب وتوظيف الخريجين.

من جانبه، أشاد عميد كلية العلوم الإدارية والمالية، د. صديق بلل إبراهيم، بالدور المحوري لمختصي الموارد البشرية في بناء مؤسسات مستدامة، مؤكداً أن شراكة الجامعة مع جمعية البحرين لإدارة رأس المال البشري تمثل نموذجاً حياً للتكامل بين القطاعين الأكاديمي والمهني، بما يفتح آفاقاً واعدة لتدريب الطلبة وتعزيز فرص توظيفهم.

واستضافت الفعالية متحدثَين رئيسيَّين من طراز إقليمي رفيع؛ حيث ألقى رئيس جمعية البحرين لإدارة رأس المال البشري، السيد أحمد الزياني، محاضرة استشرافية بعنوان "الحقبة الجديدة للموارد البشرية: الابتكار والذكاء الاصطناعي وتحول القوى العاملة"، سلّط من خلالها الضوء على التحولات الجذرية التي يشهدها القطاع في ظل الثورة التقنية الراهنة.

ومن المملكة العربية السعودية الشقيقة، قدّم المهندس عبدالرحمن الفاضل من مصفاة الرياض بشركة "أرامكو السعودية" ورقة عمل ثرية بعنوان "بناء ثقافة الابتكار — دروس من أرامكو"، استعرض فيها التجربة الملهمة لإحدى أكبر الشركات العالمية في غرس قيم الإبداع والتميز المؤسسي.

وفي خطوة لربط الطلبة بالواقع المهني، تضمن البرنامج ورشة عمل متخصصة لمحاكاة المقابلات الوظيفية للطلبة، كما حظيت الفعالية بمشاركة واسعة تمثلت في 17 جناحاً عرضياً لمؤسسات رائدة من البحرين والسعودية، وبحضور مميز لأكثر من 30 مؤسسة من القطاعين العام والخاص.

وفي سياق متصل، أكد د. مروان ملحم، رئيس مركز خدمة المجتمع والتعليم المستمر في الجامعة الخليجية، على أهمية هذه المبادرات المشتركة قائلاً: "إن مركز خدمة المجتمع والتعليم المستمر يضع تمكين الكوادر البشرية وتأهيلها في مقدمة أولوياته. نسعى من خلال هذه الفعاليات والشراكات الاستراتيجية إلى مد جسور التواصل المستمر مع مؤسسات المجتمع المدني والقطاعات المهنية، بما يضمن تقديم برامج تدريبية وتطويرية نوعية تساهم في رفع كفاءة الأفراد وتلبية احتياجات التنمية المستدامة في مملكة البحرين".

واختتمت الفعالية بحفل تكريم وتوزيع جوائز تقديرية رفيعة المستوى، حيث تم تكريم أكثر من 70 من كبار قادة الموارد البشرية والمؤسسات الرائدة من مختلف أنحاء المملكة تقديراً لإسهاماتهم البارزة وجهودهم المستمرة في دعم وتطوير المهنة، وسط تطلعات بمواصلة التعاون المشترك لإطلاق مبادرات ومشاريع تنموية مستقبلاً.