كشف مدير إدارة أداء وعلاقات الموظفين بديوان الخدمة المدنية صلاح القلداري، أن 8596 موظفاً استفادوا من 10671 علاوة ومكافأة تشجيعية في 2014. وأوضح، أن 80.5% من مجموع حصة الحوافز والمكافآت المرصودة تم منحها للموظفين بمختلف الجهات الحكومية الخاضعة تحت مظلة الخدمة المدنية. وأشار إلى، أن الحصة المخصصة للعلاوات التشجيعية لعام 2014 بالجهات الحكومية بلغت 4851 علاوة، وتم استهلاك 1533 علاوة بواقع رتبة بنسبة 32%، كما تم استهلاك أكثر من رتبة بواقع 2273 علاوة بنسبة 47%، وبلغ المجموع 3806 علاوات بنسبة 78.4 %.أما بخصوص المكافآت التشجيعية، فقال القلداري، أن مجموعها بلغ 4851 مكافأة، وتم منحها بواقع 100 دينار لعدد 682 موظفاً بنسبة 14%، وأكثر من 100 دينار لـ 2776 موظفاً، ومجموع الاستهلاك 3458 بنسبة 71%.وحول الانضباط الوظيفي، أوضح، أن الحصة المخصصة للجهات الحكومية بلغت 971 مكافأة، وتم منحها لـ 607 موظفين وبنسبة 62.5 %، وفيما يتعلق بمكافأة الموظف العام فقد تم منحها لعدد 27 موظفاً. وأشار إلى، أن عدد الموظفين الذين حصلوا على مكافأة الاقتراحات الناجحة بالجهات الحكومية بلغ 120 اقتراحاً، ومقارنة بالعام 2013 فقد ارتفعت الاقتراحات بنسبة 49% في عام 2014، أما الموظفون الذين حصلوا على مكافأة الإنجازات الاستثنائية والتي تطبق للمرة الأولى بالجهات الحكومية فقد بلغوا 11 موظفاً. وقال، إنه واستناداً لقرار سمو رئيس مجلس الوزراء رقم 33 لسنة 2013 بمكافأة شراء مدة الخدمة الافتراضية، فقد تم اعتماد مكافأة شراء مدة الخدمة الافتراضية لعدد 567 موظفاً بالجهات الحكومية لعام 2014م.