قام البنك بتكريم كل من نور جمال الحكم، الموظفة في إدارة الشؤون القانونية، ويوسف فريد غياث من الفرع الرئيس، وذلك بمناسبة حصولهما على لقب موظفي الشهر، نظير أدائهما المتميز خلال الفترة الماضية، ومثابرتهما في إنجاز المهام التي يقومان بها بكفاءة وإخلاص، ومساهمتهما في تكامل فريق عمل إدارتهما بما يصب في تحقيق أهداف البنك، وتماشياً مع سياسة بنك الإسكان لتنمية وتطوير كادره الوظيفي والتي تعمل على تحفيز الموظفين.
وأشاد مدير عام البنك، د.خالد عبدالله، بالموظفين المتميزين الذين يحرصون على أداء مهامهم الوظيفية باجتهاد وبذل وعطاء، وبالمبادرات الشخصية لموظفي البنك للحصول على المؤهلات العلمية والعملية والأكاديمية وتطوير الذات في شتى المجالات، متغلبين على ضغوطات الوقت بين العمل والدراسة، مشيداً بالجهود التي يبذلها موظفو البنك خلال الفترة الماضية والتي أسهمت في تمكين البنك من أداء دوره الداعم لوزارة الإسكان بثبات وقوة في إطار الاستراتيجية الوطنية الإسكانية والرامية لتوفير بدائل التمويل العقاري، والمساكن الملائمة للمواطنين من أجل تحقيق الاستقرار والراحة للأسر البحرينية.
وأكد رئيس الموارد البشرية والشؤون الإدارية والاتصالات المؤسسية ببنك الإسكان، عدنان جناحي على اهتمام البنك بتكريم الموظفين المتميزين الذين يحرصون على أداء أعمالهم بجدية وإخلاص كما يحرصون على ارتفاع جودة الأداء الوظيفي وتطوير مهاراتهم ومؤهلاتهم وانضباطهم في العمل. وقال "إن موظفي البنك هم أهم دعائمه ويحرص على توفير البيئة المحفزة للتطور وتنمية مهاراتهم المهنية والشخصية وتعزيز انتمائهم وتحفيزهم لمواصلة العمل باجتهاد وبذل وعطاء، مما ينعكس إيجاباً على جودة الأداء للموظف وللمؤسسة بشكل عام".
وأشاد مدير عام البنك، د.خالد عبدالله، بالموظفين المتميزين الذين يحرصون على أداء مهامهم الوظيفية باجتهاد وبذل وعطاء، وبالمبادرات الشخصية لموظفي البنك للحصول على المؤهلات العلمية والعملية والأكاديمية وتطوير الذات في شتى المجالات، متغلبين على ضغوطات الوقت بين العمل والدراسة، مشيداً بالجهود التي يبذلها موظفو البنك خلال الفترة الماضية والتي أسهمت في تمكين البنك من أداء دوره الداعم لوزارة الإسكان بثبات وقوة في إطار الاستراتيجية الوطنية الإسكانية والرامية لتوفير بدائل التمويل العقاري، والمساكن الملائمة للمواطنين من أجل تحقيق الاستقرار والراحة للأسر البحرينية.
وأكد رئيس الموارد البشرية والشؤون الإدارية والاتصالات المؤسسية ببنك الإسكان، عدنان جناحي على اهتمام البنك بتكريم الموظفين المتميزين الذين يحرصون على أداء أعمالهم بجدية وإخلاص كما يحرصون على ارتفاع جودة الأداء الوظيفي وتطوير مهاراتهم ومؤهلاتهم وانضباطهم في العمل. وقال "إن موظفي البنك هم أهم دعائمه ويحرص على توفير البيئة المحفزة للتطور وتنمية مهاراتهم المهنية والشخصية وتعزيز انتمائهم وتحفيزهم لمواصلة العمل باجتهاد وبذل وعطاء، مما ينعكس إيجاباً على جودة الأداء للموظف وللمؤسسة بشكل عام".