نظّم المجلس الأعلى للمرأة ورشة عمل في مجال إدماج احتياجات المرأة في التنمية بشأن النموذج الوطني لإدماج احتياجات المرأة وآليات التطبيق خلال الفترة من 25-29 مايو الحالي.
وخلال الورشة التي جاءت ضمن الخطة التدريبية لإدارة إدماج احتياجات المرأة بالمجلس الأعلى للمرأة لبناء القدرات في المجال استعرضت مستشار التدريب والتطوير بهيجة الديلمي النموذج الوطني لإدماج احتياجات المرأة ومستجدات العمل في هذا المجال إضافة إلى التدريب على مهارات التخطيط الاستراتيجي لإدماج احتياجات المرأة، والدعوة وكسب التأييد لتنفيذ تكافؤ الفرص وآليات وضع الموازنات المستجيبة لاحتياجات المرأة في التنمية، إضافة إلى مهارات التدريب.
وتهدف الورشة إلى استثمار المتدربين السابقين في المجال الذين تميزوا في الدورات السابقة لتعريفهم بمستجدات إدماج احتياجات المرأة، والتطور المؤسسي للنموذج الوطني لإدماج احتياجات المرأة في التنمية وجهود المجلس والشركاء في تنفيذ متطلبات هذا النموذج، وتحديد الأدوار المتوقعة من الشركاء في تنفيذه وتمكين المتدربين من المساهمة في إدارة المعرفة في المجال بهدف الاستعانة بهم في دعم جهود المجلس المستقبلية في بناء القدرات ونشر الوعي في المجال.
وشارك في الورشة التدريبية ممثلون من كل من مجلس النواب، مجلس الشورى، وزارة المالية، وزارة الصحة، وزارة التنمية الاجتماعية، وزارة شؤون البلديات، وزارة الأشغال ووزارة الصناعة والتجارة.
جدير بالذكر أن المشاركين في الورشة من ممثلي الجهات التي بادرت بتشكيل وحدات تكافؤ دعماً للجهود الوطنية في تفعيل النموذج الوطني لإدماج احتياجات المرأة في التنمية وتعزيز تكافؤ الفرص، عند باكورة إطلاق المبادرة قبل أن تكون ملزمة بحسب تعليمات الخدمة المدنية بتشكيل لجان تكافؤ الفرص في الجهات الحكومية.