أطلق بنك البحرين والكويت النسخة السابعة من برنامج تطوير المتدربين الإداريين الخاص به في شهر سبتمبر من العام 2014، وذلك كجزء من استراتيجيته لتنمية وتطوير قادة المستقبل البحرينيين في الصناعة المصرفية.
ويمنح هذا البرنامج المنتسبين تدريبياً متعمقاً في جميع مجالات الأعمال المصرفية على مدى عدة أشهر. ويتكون من مرحلتين: المرحلة الأولى هي مرحلة التدريب الصفّي في معهد البحرين للدراسات المصرفية والمالية والمرحلة الثانية تكمن من خلال التدريب العملي في البنك.
وقام رئيس مجلس إدارة البنك مراد علي مراد، والرئيس التنفيذي للبنك عبدالكريم بوجيري في 25 أكتوبر الماضي، زيارة متدربي البرنامج في معهد الدراسات المصرفية والمالية لتشجيعهم وتهنئتهم بنجاحهم واختيارهم من ضمن المترشحين لبرنامج تطوير المتدربين الإداريين ذوي الاحترافية العليا.
يذكر أن البنك قام خلال هذا العام، بانتقاء 18 من أصل 400 متقدم من الخريجين البحرينيين حاملي الشهادات من أرقى الجامعات المحلية والعالمية الحاصلين على معدلات ممتازة، تم اختيارهم، بعد إجراء عمليات تقييم مكثفة لتحديد مستوى مهاراتهم القيادية والإدارية التي يتطلبها البرنامج.
وقال مراد «من الفخر أن نرى المواهب البحرينية الشابة أن تسير على طريق النجاح المنتج لأثره في القطاع المصرفي، إن التزامنا تجاه هذه المواهب الصاعدة أن نقوم بتزويدهم بجميع الاحتياجات العلمية وإحاطتهم بالخبرات العملية لجعلهم على درجة من التميز في هذا المجال، وجزء من مهمتنا هو تدعيمهم بأعلى درجة من مستوى الكفاءة والنزاهة المهنية».
وأكد أن «مجلس إدارة البنك والإدارة التنفيذية يعتزون بأن البنك منذ تأسيسه وحتى الآن وهو مصدر أساسي في سوق العمل وفي القطاع المصرفي خاصة على الصعيدين المحلي والإقليمي، للمواهب والشخصيات المصرفية ذات الحنكة والمعرفة التي تتولى المناصب الإدارية ذات القرار سواء في البنك أو خارجه».
يذكر أن البرنامج التدريبي ابتدأ في معهد البحرين للدراسات المصرفية والمالية «BIBF» وامتد لمدة 4 أشهر، مركزاً على بناء الحصيلة المعرفية والمهارات المهنية لدى المشاركين في مجال أخلاقيات العمل، والتحليل المالي، والأسواق العالمية، فضلاً عن تخطيط الأعمال، والتمويل الدولي، وإدارة المشاريع، وغيرها من الموضوعات التي من شأنها تعزيز المهارات المصرفية لدى المشاركين، أما المرحلة التي تليها ستبدأ قريباً.
من جانبه، قال بوجيري: إن «كما هو الحال في بنك البحرين والكويت فإن المعهد يلتزم بتقديم وإيصال الخبرات والمهارات القيادية بشكل رفيع وفعال..نشعر بالفخر أن تتواجد مثل هذه المعاهد ذات المعايير العالمية التي تقدم أعلى البرامج التدريبية في المجال المصرفي لموظفينا وللبحرينيين عامة على أرض الوطن».
واستؤنف برنامج تطوير المتدربين الإداريين للمرة السابعة منذ إنشائه في العام 2004، ومع اختيار 18 مرشحاً جديداً، فقد ارتفع إجمالي عدد المنظمين إلى هذا البرنامج إلى 120.
ومن خلال هذا البرنامج يساهم البنك في تنمية وتطوير المواهب في مجال الخدمات المصرفية والمالية، ليظل البنك صاحب العمل المفضل، بما يوفره للشباب البحريني من أدوات وخبرات من أجل حياة أكثر إشراقاً وبما يؤهلهم ويمكنهم من المساهمة في اقتصاد وازدهار المملكة.