{{ article.article_title }}

وقعت «طيران الخليج» مذكرة تفاهم مع الجامعة الأهلية بهدف حصول عدد من طلبة الجامعة على فرص التدريب العملي في الناقلة الوطنية لاستكمال متطلبات التخرج.
ووقعت المذكرة من جانب طيران الخليج سهير خلفان المدير الأول لتطوير الأفراد بدائرة الموارد البشرية، ومن جانب الجامعة الاهلية حسين حبيب مدير العلاقات المهنية. وتلبي الاتفاقية احتياجات سوق العمل البحريني وتعزيز مهارات الطلبة والخريجين التقنية والمعرفية، وتمكن الطلبة من الانخراط في التدريب العملي، والاطلاع عن قرب على سير العمل، والمشاركة في الدورات التي يقيمها لهم موظفو طيران الخليج؛ حتى يتمكنوا من تطبيق دراستهم الأكاديمية النظرية بصورة عملية على أرض الواقع.
من جانبها، قالت المدير الأول لتطوير الأفراد بدائرة الموارد البشرية بطيران الخليج سهير خلفان إنه سبق لشركة طيران الخليج أن دربت العديد من الخريجين الجامعيين البحرينيين ومازالت؛ حيث اتخذ هؤلاء الخريجين أدواراً مهمة في مواقع عملهم بالعديد من الشركات، ونال العديد منهم فرصا ممتازة للترقي والوصول إلى مراتب قيادية. وأضافت أن مذكرة التفاهم تأتي لتؤصل التعاون فيما بيننا في مجال الموارد البشرية، وتمهد الدرب للكثير من فرص العمل بالمملكة. من جانبه، قال مدير العلاقات المهنية بالجامعة الأهلية حسين حبيب إن شركة طيران الخليج من الشركات العريقة في المنطقة، وإننا في الجامعة الأهلية لفخورون بالتعاون مع الناقلة الوطنية لتبادل الخبرات والمهارات ودعم الطلبة البحرينيين، ويسعدنا التعاون مع طيران الخليج للرفع من إمكانيات طلبتنا، ولتقريب المسافات ما بين الجانب الأكاديمي والخبرة العملية. وتؤمن طيران الخليج فرص التدريب الشامل للبحرين وتستحوذ بالريادة في مجال توظيف المواطنين بين منافساتها من الناقلات الإقليمية، وسجلت الناقلة نسبة بحرنة وصلت إلى 64% في العام 2014، وبوصفها موظفاً أساسياً ملتزماً بتطوير الكفاءات الوطنية في مجال الطيران؛ تتعاون طيران الخليج مع المؤسسات المحلية لتطوير مهارات الشباب البحريني لإعدادهم لامتهان الطيران؛ الأمر الذي يعزز من التزامها بالمجتمع المحلي في المملكة.
وكانت الناقلة وقعت مؤخراً مذكرة تفاهم مع بوليتكنك البحرين لمد طلبة تقنية المعلومات بفرص العمل على مشاريع تخرجهم النهائية من خلال اكتساب الخبرة في مجال تقنية المعلوماتية والاتصال عبر التدريب العملي في دائرة طيران الخليج لتقنية المعلومات.