نظمت شركة "بنفت" بالتعاون مع الأمانة العامة للمجلس الأعلى للمرأة فعالية خاصة بمقر الشركة لتخريج المتدربين والمتدربات في النسخة الأولى من برنامج "مسار"، الذي يهدف إلى تنمية الكوادر البحرينية من الجنسين في مجال التكنولوجيا المالية، مع التركيز بشكل خاص على الفتيات، وذلك بحضور سعادة الشيخة دينا بنت راشد آل خليفة مساعد الأمين العام للمجلس، والسيدة منى الهاشمي عضو لجنة المرأة والتكنولوجيا المالية في المجلس، والسيد عبد الواحد الجناحي الرئيس التنفيذي للشركة الى جانب الإدارة التنفيذية و المدربين.
وقدمت الفرق المشاركة في البرنامج، المكونة من 6 طالبات و4 طلاب حديثي التخرج، عروضها حول مشروعاتها النهائية أمام لجنة التحكيم المكونة من عدد من القيادات التنفيذية والإدارية بالشركة، والتي أشادت بدورها بالأفكار المبتكرة والقابلة للتطبيق للمشاريع في مجال التكنولوجيا المالية، وخصوصاً ما تعلق بكيفية تصميم خدمات مصرفية رقمية تلبي الاحتياجات الحالية والمستقبلية للمستخدمين ومتطلبات التحول الرقمي.
وتضمن البرنامج التدريبي عدد من الموضوعات،كخدمات البيانات التي تشمل إعداد التقارير والمخاطر، وتحليل البيانات، والمعلومات والأمن السيبراني، والقيادة والإدارة، وخدمات الدفع، التي تشمل تحسين تجربة المستخدم، والبنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات وتطويرها، والأمن السيبراني، والقيادة والإدارة، ودعم الشركات، التي تشمل الحساب والتمويل، والموارد البشرية، والتسويق والاتصال المؤسسي، والقيادة والإدارة.
وتم على هامش الفعالية مناقشة عدد من المقترحات المستقبلية في مجال تعزيز مشاركة المرأة في قطاع التكنولوجيا المالية، على ضوء أبرز نتائج البرنامج التدريبي "مسار"، الذي استمر على مدى شهرين، والذي يأتي من ضمن برامج ومبادرات الخطة التنفيذية للجنة المرأة في مجال التكنولوجيا المالية للفترة الزمنية 2021-2022، التي تعمل في إطار جهود المجلس الأعلى للمرأة لتحقيق التوازن بين الجنسين في مهن وعلوم المستقبل، وخاصة في مجال التكنولوجيا المالية للتعرف على ما هو متاح من فرص عمل نوعية، وما يتطلبه ذلك من تمكين وتوعية بخدمات التكنولوجيا المالية (الفنتك).
{{ article.visit_count }}
وقدمت الفرق المشاركة في البرنامج، المكونة من 6 طالبات و4 طلاب حديثي التخرج، عروضها حول مشروعاتها النهائية أمام لجنة التحكيم المكونة من عدد من القيادات التنفيذية والإدارية بالشركة، والتي أشادت بدورها بالأفكار المبتكرة والقابلة للتطبيق للمشاريع في مجال التكنولوجيا المالية، وخصوصاً ما تعلق بكيفية تصميم خدمات مصرفية رقمية تلبي الاحتياجات الحالية والمستقبلية للمستخدمين ومتطلبات التحول الرقمي.
وتضمن البرنامج التدريبي عدد من الموضوعات،كخدمات البيانات التي تشمل إعداد التقارير والمخاطر، وتحليل البيانات، والمعلومات والأمن السيبراني، والقيادة والإدارة، وخدمات الدفع، التي تشمل تحسين تجربة المستخدم، والبنية التحتية لتكنولوجيا المعلومات وتطويرها، والأمن السيبراني، والقيادة والإدارة، ودعم الشركات، التي تشمل الحساب والتمويل، والموارد البشرية، والتسويق والاتصال المؤسسي، والقيادة والإدارة.
وتم على هامش الفعالية مناقشة عدد من المقترحات المستقبلية في مجال تعزيز مشاركة المرأة في قطاع التكنولوجيا المالية، على ضوء أبرز نتائج البرنامج التدريبي "مسار"، الذي استمر على مدى شهرين، والذي يأتي من ضمن برامج ومبادرات الخطة التنفيذية للجنة المرأة في مجال التكنولوجيا المالية للفترة الزمنية 2021-2022، التي تعمل في إطار جهود المجلس الأعلى للمرأة لتحقيق التوازن بين الجنسين في مهن وعلوم المستقبل، وخاصة في مجال التكنولوجيا المالية للتعرف على ما هو متاح من فرص عمل نوعية، وما يتطلبه ذلك من تمكين وتوعية بخدمات التكنولوجيا المالية (الفنتك).
