أكد محافظ مصرف البحرين المركزي رشيد المعراج أن مبادرة صاحب السمو الملكي الأمير سلمان بن حمد آل خليفة ولي العهد النائب الأول لمجلس الوزراء في إطلاق برنامج النائب الأول لتنمية الكوادر الوطنية المتميز يوفر فرصة ثمينة للمشاركين فيه لتطوير مهاراتهم القيادية وتعزيز ثقافة العمل المؤسسية والاستفادة من تواجد نخبة من موظفي الدولة من مختلف القطاعات في هذا البرنامج.
جاء ذلك، لدى استقباله موظفي المصرف المشاركين في الدفعة الثالثة من البرنامج، بعد الانتهاء من فترة التدريب التي امتدت لمدة سنة لموظفي المصرف ابتداء من يونيو 2017، وتضمنت برامج مكثفة لتطوير مهاراتهم القيادية والتحليلية والبحثية.
ويتيح هذا البرنامج فرصة أيضاً للمشاركين للاطلاع وعن كثب عن صناعة القرار الاقتصادي والمالي والتواصل مع القيادات الحكومية في مختلف المستويات.
وأثنى المحافظ على ما قام به كل من علي يوسف علي، وفاطمة راشد سبت، ومريم منصور كارزوني خلال فترة التحاقهم بالبرنامج من مهام وإنجازات، كما هنأهم على الخبرة والمهارات المكتسبة من البرنامج منها البحث والتحليل وكتابة التقارير واعداد الدراسات وإدارة المشاريع.
وحظي المصرف، بمشاركة عدد من موظفيه خلال كل دورة من الدورات الثلاث الماضية والتي تعد بمثابة إنجاز كبير لموظفي المصرف لما يتمتع به البرنامج من معايير وشروط صارمة في اختيار المشاركين.
{{ article.visit_count }}
جاء ذلك، لدى استقباله موظفي المصرف المشاركين في الدفعة الثالثة من البرنامج، بعد الانتهاء من فترة التدريب التي امتدت لمدة سنة لموظفي المصرف ابتداء من يونيو 2017، وتضمنت برامج مكثفة لتطوير مهاراتهم القيادية والتحليلية والبحثية.
ويتيح هذا البرنامج فرصة أيضاً للمشاركين للاطلاع وعن كثب عن صناعة القرار الاقتصادي والمالي والتواصل مع القيادات الحكومية في مختلف المستويات.
وأثنى المحافظ على ما قام به كل من علي يوسف علي، وفاطمة راشد سبت، ومريم منصور كارزوني خلال فترة التحاقهم بالبرنامج من مهام وإنجازات، كما هنأهم على الخبرة والمهارات المكتسبة من البرنامج منها البحث والتحليل وكتابة التقارير واعداد الدراسات وإدارة المشاريع.
وحظي المصرف، بمشاركة عدد من موظفيه خلال كل دورة من الدورات الثلاث الماضية والتي تعد بمثابة إنجاز كبير لموظفي المصرف لما يتمتع به البرنامج من معايير وشروط صارمة في اختيار المشاركين.
