تحت رعاية وزير العمل والتنمية الاجتماعية، السيد جميل بن محمد علي حميدان، أقامت منظمة العمل العربية والمركز العربي لإدارة العمل والتشغيل بجمهورية تونس الشقيقة دورة "معايير العمل العربية"، لأعضاء الاتحاد الحر لنقابات عمال البحرين، عبر تقنية الاتصال المرئي، وذلك بمشاركة المدير العام لمنظمة العمل العربية، السيد فايز علي المطيري، ورئيس المجلس التنفيذي للاتحاد الحر لنقابات عمال البحرين السيد يعقوب يوسف محمد، وممثلين عن رؤساء ومجالس إدارات النقابات العمالية وممثلين عن الاتحادات والمنظمات العمالية في الدول العربية الشقيقة، إضافة إلى خبراء ومتخصصين في مجالات العمل المختلفة.
وتهدف هذه الدورة المتخصصة إلى تدريب أعضاء الاتحاد الحر لنقابات عمال البحرين على تفعيل دورهم وقدراتهم في بناء الوعي النقابي في مملكة البحرين، والقيام بالدور الإيجابي في تعزيز علاقات العمل بين أطراف الإنتاج الثلاثة، حيث تضمنت ثلاثة محاور رئيسية، هي معايير العمل العربية من حيث أهدافها وخصائصها ومراحل إعدادها ووسائل متابعتها، إضافة الى التعريف بالالتزامات المترتبة على الدول الأعضاء بمنظمة العمل العربية ودور تلك المعايير في توفير الحماية والحقوق الأساسية للعمال.
وفي كلمة له استهل بها أعمال الندوة، أشاد حميدان بإقامة مثل هذه الفعاليات النوعية للتعريف بمعايير العمل العربية، حيث تبرز أهمية بناء العلاقات المتوازنة بين طرفي الإنتاج، أصحاب العمل والعمال، بما ينعكس إيجاباً على مستوى الإنتاجية والاستقرار والنمو في أسواق العمل.
وأشار حميدان إلى الظروف الاستثنائية التي شهدها العالم بعد تطبيق مجموعة من الإجراءات والإغلاق الاحترازي للحد من تفشي فيروس كورونا (كوفيد-19)، والذي أثر على قطاعات التوظيف في أسواق العمل العربية والعالمية، مؤكداً في هذا السياق أهمية دور معايير العمل العربية والدولية خلال هذه الجائحة وذلك من خلال وضع الشروط والضوابط التي تحافظ على حقوق العمال وتضمن سلامتهم في مواقع العمل، بالتوازي مع عدم الإخلال بمصالح صاحب العمل، لافتاً إلى أن المعايير تعد مصدراً هاماً من مصادر التشريعات العمالية الوطنية، داعياً إلى المزيد من التعاون بين أطراف الإنتاج الثلاثة للحفاظ على استقرار أسواق العمل وتجاوز الجائحة بأقل الأضرار.
بدوره، نوه المدير العام لمنظمة العمل العربية، السيد فايز علي المطيري، بأن معايير العمل العربية تأخذ في الاعتبار خصوصية أسواق العمل العربية في العديد من القضايا، مؤكداً في هذا السياق على أهمية الالتزام بالمعايير التي تكفل المحافظة على حقوق العمال وأصحاب العمل على حد سواء وتعزيز بيئة العمل المحفزة والآمنة، منوهاً بإسهامات المنظمة وسعيها لترسيخ معايير العمل العربية والتنسيق مع أطراف الإنتاج الثلاثة في الدول الأعضاء بالمنظمة لتطبيق أمثل لهذه المعايير الرامية الى تحقيق الاستقرار والنمو بأسواق العمل العربية.
وأكد رئيس المجلس التنفيذي للاتحاد الحر لنقابات عمال البحرين، السيد يعقوب يوسف محمد، على أهمية عقد مثل هذه المنتديات للتعريف بمعايير العمل العربية في إطار السعي المشترك لضمان تنفيذ القوانين والالتزام بالمعايير ذات الصلة بتوفير بيئة العمل السليمة والمشجعة على الإنتاجية، للمحافظة على حقوق العمال بالدرجة الأولى، وفقاً للتشريعات الوطنية المتسقة مع معايير العمل العربية والدولية، مشيداً في الوقت ذاته بدور منظمة العمل العربية في تزويد المعنيين بالعمل النقابي بمستجدات القوانين والتشريعات العربية والدولية للارتقاء بأداء المنظمات النقابية في الدول العربية.
{{ article.visit_count }}
وتهدف هذه الدورة المتخصصة إلى تدريب أعضاء الاتحاد الحر لنقابات عمال البحرين على تفعيل دورهم وقدراتهم في بناء الوعي النقابي في مملكة البحرين، والقيام بالدور الإيجابي في تعزيز علاقات العمل بين أطراف الإنتاج الثلاثة، حيث تضمنت ثلاثة محاور رئيسية، هي معايير العمل العربية من حيث أهدافها وخصائصها ومراحل إعدادها ووسائل متابعتها، إضافة الى التعريف بالالتزامات المترتبة على الدول الأعضاء بمنظمة العمل العربية ودور تلك المعايير في توفير الحماية والحقوق الأساسية للعمال.
وفي كلمة له استهل بها أعمال الندوة، أشاد حميدان بإقامة مثل هذه الفعاليات النوعية للتعريف بمعايير العمل العربية، حيث تبرز أهمية بناء العلاقات المتوازنة بين طرفي الإنتاج، أصحاب العمل والعمال، بما ينعكس إيجاباً على مستوى الإنتاجية والاستقرار والنمو في أسواق العمل.
وأشار حميدان إلى الظروف الاستثنائية التي شهدها العالم بعد تطبيق مجموعة من الإجراءات والإغلاق الاحترازي للحد من تفشي فيروس كورونا (كوفيد-19)، والذي أثر على قطاعات التوظيف في أسواق العمل العربية والعالمية، مؤكداً في هذا السياق أهمية دور معايير العمل العربية والدولية خلال هذه الجائحة وذلك من خلال وضع الشروط والضوابط التي تحافظ على حقوق العمال وتضمن سلامتهم في مواقع العمل، بالتوازي مع عدم الإخلال بمصالح صاحب العمل، لافتاً إلى أن المعايير تعد مصدراً هاماً من مصادر التشريعات العمالية الوطنية، داعياً إلى المزيد من التعاون بين أطراف الإنتاج الثلاثة للحفاظ على استقرار أسواق العمل وتجاوز الجائحة بأقل الأضرار.
بدوره، نوه المدير العام لمنظمة العمل العربية، السيد فايز علي المطيري، بأن معايير العمل العربية تأخذ في الاعتبار خصوصية أسواق العمل العربية في العديد من القضايا، مؤكداً في هذا السياق على أهمية الالتزام بالمعايير التي تكفل المحافظة على حقوق العمال وأصحاب العمل على حد سواء وتعزيز بيئة العمل المحفزة والآمنة، منوهاً بإسهامات المنظمة وسعيها لترسيخ معايير العمل العربية والتنسيق مع أطراف الإنتاج الثلاثة في الدول الأعضاء بالمنظمة لتطبيق أمثل لهذه المعايير الرامية الى تحقيق الاستقرار والنمو بأسواق العمل العربية.
وأكد رئيس المجلس التنفيذي للاتحاد الحر لنقابات عمال البحرين، السيد يعقوب يوسف محمد، على أهمية عقد مثل هذه المنتديات للتعريف بمعايير العمل العربية في إطار السعي المشترك لضمان تنفيذ القوانين والالتزام بالمعايير ذات الصلة بتوفير بيئة العمل السليمة والمشجعة على الإنتاجية، للمحافظة على حقوق العمال بالدرجة الأولى، وفقاً للتشريعات الوطنية المتسقة مع معايير العمل العربية والدولية، مشيداً في الوقت ذاته بدور منظمة العمل العربية في تزويد المعنيين بالعمل النقابي بمستجدات القوانين والتشريعات العربية والدولية للارتقاء بأداء المنظمات النقابية في الدول العربية.
