قال الرئيس التنفيذي للبنك الدكتور خالد وليد الغزاوي إن عدد المواطنين البحرينيين في القطاع المصرفي بلغ 9.049 موظف، ويشكلون 65% من إجمالي عدد العاملين.
وأكد د.الغزاوي الجمعة في تصريح له على هامش مشاركة بنك الإبداع في معرض الإرشاد المهني أن توجيه الناشئة نحو التخصصات المالية والمصرفية الحديثة من شأنها الحفاظ على مد المؤسسات المالية العاملة في مملكة البحرين بالكوادر الوطنية الخبيرة والمدربة
شارك بنك الإبداع للتمويل متناهي الصغر في فعاليات المعرض الثالث للإرشاد المهني الذي تنظمه وزارة التربية والتعليم في مقرها بمدينة عيسى.
وقال الغزاوي إن هذه المشاركة تأتي في إطار استراتيجية بنك الإبداع الرامية إلى دعم مسار التنمية في مملكة البحرين وفقاً للرؤية الاقتصادية 2030، والتي تعتبر الموارد البشرية الوطنية أحد أهم ركائزها، وأضاف أن القطاع المصرفي البحريني واحد من أكبر القطاعات توليدا لفرص العمل أمام الخريجين، ويشهد أعلى معدلات البحرنة، لافتاً إلى أن أحدث الإحصائيات الرسمية تشير إلى أن عدد المواطنين البحرينيين في هذا القطاع بلغ 9.049 موظف، يشكلون 65% من إجمالي عدد العاملين.
وأكد د.الغزاوي في تصريح له على هامش مشاركة بنك الإبداع في معرض الإرشاد المهني أن توجيه الناشئة نحو التخصصات المالية والمصرفية الحديثة من شأنها الحفاظ على مد المؤسسات المالية العاملة في مملكة البحرين بالكوادر الوطنية الخبيرة والمدربة، والتي تعتبر إحدى الامتيازات الكبرى للقطاع المالي في البحرين لناحية توفر موظفين محليين قادرين على فهم ثقافة المجتمع المحلي وتلبية احتياجاته المصرفية بكفاءة.
ولفت د.الغزاوي في هذا الإطار إلى أهمية تطوير المناهج التعليمية والدورات التدريبية للطلبة لتواكب أحدث التوجهات المالية العالمية خاصة ذات الصلة بالتكنولوجيا المالية "Fintech" وغيرها.
وأعرب عن سعادته لمشاركة البنك في معرض الإرشاد المهني إلى جوار العديد من المؤسسات الوطنية الأخرى، مشيداً بجهود وزارة التربية والتعليم في إقامة مثل هذه الفعاليات التي من شأنها توعية طلبة المرحلة الإعدادية بأهمية التخطيط لمستقبلهم المهني مبكراً، من خلال تعرفهم على الاحتياجات الملحة لسوق العمل، والربط بين رغباتهم المهنية ومسارهم الأكاديمي، بدءاً من المرحلة الثانوية، وصولاً إلى الجامعة، بما يعزز من إتقانهم وتميزهم في مجال تخصصاتهم، ويزيد بالتالي من فرص نجاحهم في سوق العمل.
وأشاد د.الغزاوي بتوفر كفاءات وطنية قادرة على تحقيق التميز في عمل بنك الإبداع وتحقيق أهدافه المرسومة، وقال "في أغسطس من العام 2016 استقطبنا 26 موظفاً لبنك الإبداع، وفي فبراير الفائت استقطبنا 25 آخرين، لترتفع بذلك نسبة البحرنة لدى البنك إلى أكثر من 94%"، وأضاف "نحن فخورون بما يقدمه العنصر البحريني داخل البنك من عطاء وتميز، ونعمل دائما على دعمه وتأهيله".
{{ article.visit_count }}
وأكد د.الغزاوي الجمعة في تصريح له على هامش مشاركة بنك الإبداع في معرض الإرشاد المهني أن توجيه الناشئة نحو التخصصات المالية والمصرفية الحديثة من شأنها الحفاظ على مد المؤسسات المالية العاملة في مملكة البحرين بالكوادر الوطنية الخبيرة والمدربة
شارك بنك الإبداع للتمويل متناهي الصغر في فعاليات المعرض الثالث للإرشاد المهني الذي تنظمه وزارة التربية والتعليم في مقرها بمدينة عيسى.
وقال الغزاوي إن هذه المشاركة تأتي في إطار استراتيجية بنك الإبداع الرامية إلى دعم مسار التنمية في مملكة البحرين وفقاً للرؤية الاقتصادية 2030، والتي تعتبر الموارد البشرية الوطنية أحد أهم ركائزها، وأضاف أن القطاع المصرفي البحريني واحد من أكبر القطاعات توليدا لفرص العمل أمام الخريجين، ويشهد أعلى معدلات البحرنة، لافتاً إلى أن أحدث الإحصائيات الرسمية تشير إلى أن عدد المواطنين البحرينيين في هذا القطاع بلغ 9.049 موظف، يشكلون 65% من إجمالي عدد العاملين.
وأكد د.الغزاوي في تصريح له على هامش مشاركة بنك الإبداع في معرض الإرشاد المهني أن توجيه الناشئة نحو التخصصات المالية والمصرفية الحديثة من شأنها الحفاظ على مد المؤسسات المالية العاملة في مملكة البحرين بالكوادر الوطنية الخبيرة والمدربة، والتي تعتبر إحدى الامتيازات الكبرى للقطاع المالي في البحرين لناحية توفر موظفين محليين قادرين على فهم ثقافة المجتمع المحلي وتلبية احتياجاته المصرفية بكفاءة.
ولفت د.الغزاوي في هذا الإطار إلى أهمية تطوير المناهج التعليمية والدورات التدريبية للطلبة لتواكب أحدث التوجهات المالية العالمية خاصة ذات الصلة بالتكنولوجيا المالية "Fintech" وغيرها.
وأعرب عن سعادته لمشاركة البنك في معرض الإرشاد المهني إلى جوار العديد من المؤسسات الوطنية الأخرى، مشيداً بجهود وزارة التربية والتعليم في إقامة مثل هذه الفعاليات التي من شأنها توعية طلبة المرحلة الإعدادية بأهمية التخطيط لمستقبلهم المهني مبكراً، من خلال تعرفهم على الاحتياجات الملحة لسوق العمل، والربط بين رغباتهم المهنية ومسارهم الأكاديمي، بدءاً من المرحلة الثانوية، وصولاً إلى الجامعة، بما يعزز من إتقانهم وتميزهم في مجال تخصصاتهم، ويزيد بالتالي من فرص نجاحهم في سوق العمل.
وأشاد د.الغزاوي بتوفر كفاءات وطنية قادرة على تحقيق التميز في عمل بنك الإبداع وتحقيق أهدافه المرسومة، وقال "في أغسطس من العام 2016 استقطبنا 26 موظفاً لبنك الإبداع، وفي فبراير الفائت استقطبنا 25 آخرين، لترتفع بذلك نسبة البحرنة لدى البنك إلى أكثر من 94%"، وأضاف "نحن فخورون بما يقدمه العنصر البحريني داخل البنك من عطاء وتميز، ونعمل دائما على دعمه وتأهيله".
