عمان – غدير محمود
رحبت جمعية معهد تضامن النساء الأردني "تضامن" بتعيين نائبة الرئيسة في الجمعية الدكتورة إسراء الطوالبة مديرة لمستشفى الأمير فيصل الحكومي.
وأشارت "تضامن" إلى أن تعيين د. إسراء الطوالبة، وهي أول طبيبة شرعية في الأردن أيضاً، يثبت من جديد قدرة النساء على تحمل المسؤولية في المواقع القيادية، وأنهن بحاجة إلى الفرص المتساوية مع الرجال في كافة مواقع صنع القرار.
يشار الى أن الهيئة العامة لـ "تضامن" بداية عام 2018 انتخبت هيئة إدارية جديدة للجمعية مكونة من 5 عضوات من بينهن د. إسراء الطوالبة، وهي تشغل حالياً موقع نائبة الرئيسة.
ويقع مستشفى الأمير فيصل في محافظة الزرقاء وبعدد أسرة 187 سريراً، وبلغ عدد الإدخالات للمستشفى خلال عام 2017، حوالي 16331 حالة منها 10652 حالة لإناث وبنسبة 65.2%، وعدد الأيام المرضية 43023 يوماً، وكانت نسبة الإشغال 63%، فيما كان معدل الإقامة للمريض 2.6 يوماً للمريض - المريضة، ومعدل دوران السرير 87.2، وذلك حسبما جاء في التقرير الإحصائي السنوي لعام 2017 والصادر عن وزارة الصحة. والنساء يشكلن فقط 7% من موظفي الفئة العليا في القطاع الحكومي.
من جهة أخرى ذات علاقة، أشار تقرير "دراسة تحليل واقع حال المرأة في قطاع الخدمة المدنية" والذي نفذته وزارة تطوير القطاع العام عام 2015، إلى أنه شمل 103 دوائر من قطاع الخدمة المدنية وفقاً لأربعة متغيرات تتمثل في الفئة الوظيفية والمستوى الوظيفي والمؤهل العلمي والتوزيع الجغرافي، للوقوف على واقع النساء في القطاع العام.
وأضافت "تضامن" أن نسبة إجمالي النساء بلغت 45% من موظفي القطاع العام، فيما بلغت نسبة النساء من إجمالي الموظفين في وزارتي التربية والتعليم والصحة 56%، وتنخفض نسبتهن إلى إجمالي الموظفين لتصل إلى 24% إذا ما تم استثناء تلك الوزارتين.
وبحسب الفئات الوظيفية، فإن النساء يشكلن 7% من موظفي الفئة العليا، المجموعة الثانية، و51% من موظفي الفئة الأولى، و56% من موظفي الفئة الثانية، و24% من موظفي الفئة الثالثة، و29% من موظفي العقود الشاملة وعقود المشاريع.
ومن حيث المستويات الوظيفية، فإن النساء الموظفات يشكلن 7% من مجمل موظفي الفئة العليا "أمين عام، مدير عام، رئيس هيئة، محافظ، مفوض، عضو مجلس مفوضين، مستشار فئة عليا، مساعد أمين عام، مدير مديرية، مدير إدارة"، ويشكلن 42% من مدراء المديريات، و25% من رؤساء الأقسام، و20% من رؤساء الشعب، و46% من الموظفين.
رحبت جمعية معهد تضامن النساء الأردني "تضامن" بتعيين نائبة الرئيسة في الجمعية الدكتورة إسراء الطوالبة مديرة لمستشفى الأمير فيصل الحكومي.
وأشارت "تضامن" إلى أن تعيين د. إسراء الطوالبة، وهي أول طبيبة شرعية في الأردن أيضاً، يثبت من جديد قدرة النساء على تحمل المسؤولية في المواقع القيادية، وأنهن بحاجة إلى الفرص المتساوية مع الرجال في كافة مواقع صنع القرار.
يشار الى أن الهيئة العامة لـ "تضامن" بداية عام 2018 انتخبت هيئة إدارية جديدة للجمعية مكونة من 5 عضوات من بينهن د. إسراء الطوالبة، وهي تشغل حالياً موقع نائبة الرئيسة.
ويقع مستشفى الأمير فيصل في محافظة الزرقاء وبعدد أسرة 187 سريراً، وبلغ عدد الإدخالات للمستشفى خلال عام 2017، حوالي 16331 حالة منها 10652 حالة لإناث وبنسبة 65.2%، وعدد الأيام المرضية 43023 يوماً، وكانت نسبة الإشغال 63%، فيما كان معدل الإقامة للمريض 2.6 يوماً للمريض - المريضة، ومعدل دوران السرير 87.2، وذلك حسبما جاء في التقرير الإحصائي السنوي لعام 2017 والصادر عن وزارة الصحة. والنساء يشكلن فقط 7% من موظفي الفئة العليا في القطاع الحكومي.
من جهة أخرى ذات علاقة، أشار تقرير "دراسة تحليل واقع حال المرأة في قطاع الخدمة المدنية" والذي نفذته وزارة تطوير القطاع العام عام 2015، إلى أنه شمل 103 دوائر من قطاع الخدمة المدنية وفقاً لأربعة متغيرات تتمثل في الفئة الوظيفية والمستوى الوظيفي والمؤهل العلمي والتوزيع الجغرافي، للوقوف على واقع النساء في القطاع العام.
وأضافت "تضامن" أن نسبة إجمالي النساء بلغت 45% من موظفي القطاع العام، فيما بلغت نسبة النساء من إجمالي الموظفين في وزارتي التربية والتعليم والصحة 56%، وتنخفض نسبتهن إلى إجمالي الموظفين لتصل إلى 24% إذا ما تم استثناء تلك الوزارتين.
وبحسب الفئات الوظيفية، فإن النساء يشكلن 7% من موظفي الفئة العليا، المجموعة الثانية، و51% من موظفي الفئة الأولى، و56% من موظفي الفئة الثانية، و24% من موظفي الفئة الثالثة، و29% من موظفي العقود الشاملة وعقود المشاريع.
ومن حيث المستويات الوظيفية، فإن النساء الموظفات يشكلن 7% من مجمل موظفي الفئة العليا "أمين عام، مدير عام، رئيس هيئة، محافظ، مفوض، عضو مجلس مفوضين، مستشار فئة عليا، مساعد أمين عام، مدير مديرية، مدير إدارة"، ويشكلن 42% من مدراء المديريات، و25% من رؤساء الأقسام، و20% من رؤساء الشعب، و46% من الموظفين.
