نظمت "تمكين" اللقاء الثاني للشراكة المجتمعية ضمن مساعيها لمد جسور التواصل مع كافة شرائح المجتمع، حيث تم استقبال الحضور وتعريفهم على أبرز المنجزات التي تم تحقيقها خلال الفترة الماضية.

يعد هذا اللقاء امتداداً للقاء الأول الذي أقيم العام الماضي نظراً لنجاحه المتميز والتجاوب الإيجابي الذي ناله.

وفي حديث له حول هذه المناسبة قال المدير التنفيذي لدعم العملاء في تمكين يوسف علي: "تعمل تمكين على تعزيز الجودة وخدمة العملاء وتحقيق النتائج وذلك في إطار استراتيجيتها للارتقاء بالخدمات المقدمة للمواطن البحريني على مختلف الأصعدة. يأتي نظام الانتداب المحلي لخلق الأرضية الملائمة التي تمكننّا من التواصل المباشر والاستجابة لاحتياجات المواطنين في كافة مناطق المملكة وتعزيز خدماتنا من خلال باقة برامج الدعم التي نقدمها ونشر الوعي حولها وتشجيع الاستفادة منها".

وأضاف "منذ انطلاقة الشراكة في سبتمبر 2013، تمكنت من تنظيم فعاليات وزيارة أكثر من 60 مدينة وقرية حضرها أكثر من 10 آلاف فرد بحريني، وتم التواصل والمتابعة مع أكثر من 3600 شخص منهم إلى جانب التعاون المشترك مع أكثر من 150 جهة ومؤسسة محلية. نحن سعداء بما حققناه حتى الآن ونسعى نحو تحقيق المزيد بالتماشي مع استراتيجية تمكين للتواصل والشراكة المجتمعية".

حيث إن نظام الانتداب المحلي يقوم على تعيين مندوبين محليين يتم ترشيحهم من قبل مؤسسات المجتمع المحلي لتمثيل مناطقهم في مختلف محافظات المملكة إذ يعمل المندوبون كهمزة وصل بين تمكين والمجتمع المحلي بهدف الرد على الاستفسارات العامة وتزويد الأهالي بآخر المستجدات فيما يتعلق بتمكين وبرامجها.