أكد رئيس قسم العلوم الإدارية بالجامعة الخليجية د. محمد الزغول أن القسم يعمل بشكل مستمر على تزويد الطالب بالعلوم المعرفية وبأساسيات العمل الإداري ومنهجيات وضع الخطط الاستراتيجية لتقديم قادة مميزين قادرين على التعامل مع التطورات العالمية المتسارعة، حيث تولي الجامعة اهتمامًا بالغًا بالمخرجات النوعية وبغرس القدرات والمفاهيم التي تصنع من الطلبة نماذج متميزة جديرة بالثقة في سوق العمل".
وأضاف الزغول قائلا إننا نسعى من خلال طرح برنامج إدارة الموارد البشرية إلى الإرتقاء بالكوادرالبشرية في مختلف المجالات وإعداد عناصر فعالة ترغب وتبحث عن التفوق في هذا القطاع وتساهم في رسم سياسة مختلف المنشآت التي ستعمل فيها بتميز خصوصًا في ظل اهتمام مملكة البحرين بأن تكون مركزًا إقليميًا للتعليم العالي، إضافةً إلى توجيه طاقات الطلبة أكاديميًا وعمليًا في تطوير النظم الإدارية للمؤسسات بما يتناسب مع البيئات الاجتماعية المختلفة وخصوصية المجتمعات المحلية بهدف تسهيل طريق وصولهم للمناصب الإدارية على الصعيدين المحلي والعالمي.
وأشار رئيس قسم العلوم الإدارية إلى أن الجامعة الخليجية تعمل جاهدة على رفع مستوى شراكتها مع مؤسسات القطاع العام والخاص وتعزيز العملية التعليمية من خلال الدورات والورش التدريبية وإقامة المؤتمرات والندوات المتخصصة بتطوير العمل الإداري والموارد البشرية إضافة إلى دعم البحوث والدراسات المهتمة بهذا المجال وإمداد الطلبة بكل المهارات والخبرات التي تساعدهم على إنتاج بحوث رصينة تلبي الاحتياجات المجتمعية.
وأشاد الزغول بتميز خريجي وخريجات برنامج إدارة الموارد البشرية في سوق العمل مما يثبت نجاح الخطط التطويرية التي انتهجتها الجامعة خلال السنوات الماضية، مؤكدًا أن ذلك يعود إلى رصانة المناهج التي نالت الثقة التامة من هيئة جودة التعليم والتدريب في مملكة البحرين، علاوةً على الكفاءات المؤهلة التي تضمها الكلية في مجال الإدارة والموارد البشرية، لافتا إلى استمرار فترة القبول والتسجيل للطلبة الجدد للفصل الدراسي الخريفي من العام الأكاديمي 2019/2020 لخريجي الثانوية العامة والمحولين من جامعات أخرى في كافة البرامج الأكاديمية التي تطرحها الجامعة الخليجية.
وأضاف الزغول قائلا إننا نسعى من خلال طرح برنامج إدارة الموارد البشرية إلى الإرتقاء بالكوادرالبشرية في مختلف المجالات وإعداد عناصر فعالة ترغب وتبحث عن التفوق في هذا القطاع وتساهم في رسم سياسة مختلف المنشآت التي ستعمل فيها بتميز خصوصًا في ظل اهتمام مملكة البحرين بأن تكون مركزًا إقليميًا للتعليم العالي، إضافةً إلى توجيه طاقات الطلبة أكاديميًا وعمليًا في تطوير النظم الإدارية للمؤسسات بما يتناسب مع البيئات الاجتماعية المختلفة وخصوصية المجتمعات المحلية بهدف تسهيل طريق وصولهم للمناصب الإدارية على الصعيدين المحلي والعالمي.
وأشار رئيس قسم العلوم الإدارية إلى أن الجامعة الخليجية تعمل جاهدة على رفع مستوى شراكتها مع مؤسسات القطاع العام والخاص وتعزيز العملية التعليمية من خلال الدورات والورش التدريبية وإقامة المؤتمرات والندوات المتخصصة بتطوير العمل الإداري والموارد البشرية إضافة إلى دعم البحوث والدراسات المهتمة بهذا المجال وإمداد الطلبة بكل المهارات والخبرات التي تساعدهم على إنتاج بحوث رصينة تلبي الاحتياجات المجتمعية.
وأشاد الزغول بتميز خريجي وخريجات برنامج إدارة الموارد البشرية في سوق العمل مما يثبت نجاح الخطط التطويرية التي انتهجتها الجامعة خلال السنوات الماضية، مؤكدًا أن ذلك يعود إلى رصانة المناهج التي نالت الثقة التامة من هيئة جودة التعليم والتدريب في مملكة البحرين، علاوةً على الكفاءات المؤهلة التي تضمها الكلية في مجال الإدارة والموارد البشرية، لافتا إلى استمرار فترة القبول والتسجيل للطلبة الجدد للفصل الدراسي الخريفي من العام الأكاديمي 2019/2020 لخريجي الثانوية العامة والمحولين من جامعات أخرى في كافة البرامج الأكاديمية التي تطرحها الجامعة الخليجية.
